Handboek voor trainers
Handboek voor Trainers:stappen ter verrijking

In het Handboek voor Trainers, stappen ter verrijking kun je lezen hoe je het leerproces in een training of een team vorm geeft? Het handboek voor trainer, behoorde tot de laatste 5 boeken die kans maakten op de titel Ooa boek van het jaar 2011. Hoe haal je het beste uit jezelf als trainer? Hoe stimuleer je dat groepsleden individueel het beste uit zich zelf halen en hoe je de groep als systeem zo gunstig mogelijk kunt beïnvloeden voor een zo mooi mogelijk rendement.
Voorbij je eigen wijze:
Effectief communiceren met metaprogramma’s in professionele relaties.

In communicatie zijn we normaliter vooral gericht in de inhoud: wat de ander zegt. De betekenis van de communicatie wordt echter in hoge mate bepaald door de vorm. In die vorm herkennen we patronen die 'prijsgeven' hoe iemand waarneemt, denkt en doet. Die patronen heten metaprogramma's. Inzicht in die metaprogramma's bij onszelf en de ander(en) leidt tot betere communicatie en efficiëntere samenwerking en daardoor tot een effectievere performance.
- Deel 1 - De basis
- 1. Het kader
- 2. Zelfonderzoek
- 3. Metaprogramma's nader bekeken
- 4. Metaprogramma's in de praktijk
- 5. Metaprogramma's in interactie
- Deel 2 - De toepassingen
- 6. Coaching
- 7. Onderhandelen en conflicthantering
- 8. Coachend leiderschap
- 9. Metaprogramma's en organisatiecultuur
- 10. Teambuilding
- 11. Metaprogramma's in het licht van Human Resource Management
- 12. Training